Cedera Saat Bekerja? Hal Yang Harus Dilakukan Setelah Mengalami Cedera Di Tempat Kerja

Hal yang perlu dilakukan ketika cedera |Pixabay.com

Karyawan yang bekerja di setiap negara bagian harus bekerja di lingkungan yang aman dan ramah sebagai suatu persyaratan mutlak. Mereka harus memperoleh semua peralatan yang memadai dan dapat melindungi mereka dari cedera, prosedur keselamatan juga harus dibuat dan diterapkan.

Daftar isi

• Laporkan Cedera Anda
• Periksa ke dokter
• Laporkan Cedera Secara Keseluruhan
• Ajukan Klaim Ketika Mengalami Cedera Saat Bekerja
• Konsultasi dengan Pengacara
• Kembali bekerja
• Pahami Aturannya
• Hadiri Audiensi
• Jangan Mewakili Diri Anda Sendiri
• Menyewa Pengacara Pribadi

Adakalanya cedera tidak dapat dihindari di tempat kerja, tentu saja kecelakaan kerja masih bisa terjadi terlepas dari semua tindakan pencegahan keselamatan yang sudah diterapkan. Karyawan dapat menderita patah tulang, luka bakar kimia, penyakit akibat kerja, dan cedera lainnya.

Faktor penyebab cedara bisa berasal dari kecerobohan di pihak majikan maupun karyawan, ada cara yang bisa dilakukan untuk menangani kejadian tersebut. Apabila Anda cedera saat bekerja, maka langkah-langkah berikut bisa Anda lakukan.

Laporkan Cedera Anda

Langkah pertama yang harus Anda lakukan ketika cedera di tempat kerja adalah memberikan laporan tertulis kepada majikan. Melaporkan cedera di beberapa negara bagian memiliki jangka waktu tertentu. Sangat di anjurkan untuk memberikan laporan cedera kepada majikan pada hari yang sama atau beberapa hari setelah kejadian.

Adakalanya cedera sangat parah sampai Anda tidak sadarkan diri untuk beberapa waktu, Anda mungkin memerlukan tindakan medis secapatnya. Pelaporan cedera dalam kasus ini mungkin tidak dapat dilakukan, namun Anda harus memastikan bahwa Anda memberikan laporan sesegera mungkin.

Periksa ke dokter

Anda masih bisa memperoleh kompensasi dari cedera yang Anda alami di tempat kerja, namun ingat juga bahwa kesehatan Anda penting. Hati-hati terhadap cedera kecil yang terlihat tidak tampak parah karena bisa mengundang penyakit lain atau bahkan kematian apabila tidak segera ditangani.

Beberapa majikan mengharuskan Anda periksa ke dokter perusahaan agar bisa memperoleh perawatan. Apabila Anda tidak puas dengan pelayanan dokter yang dipilih majikan, maka Anda berhak untuk mendapatkan pendapat kedua sesuai dengan hukum kompensasi. Memperoleh perawatan yang baik adalah hal penting, walaupun harus membayar dengan biaya sendiri.

Laporkan Cedera Secara Keseluruhan

Anda mungkin tidak tahu seberapa parah cedera Anda sebelum periksa ke dokter. Minta dokter untuk memeriksa seluruh tubuh Anda agar bisa melihat semua cedera yang mungkin Anda alami. Apabila Anda jatuh telentang dan melukai kaki juga, mska detail tersebut tidak boleh Anda tinggal.

Anda harus melaporkan semua cedera yang Anda derita walaupun kelihatannya kecil. Anda pun harus memberi tahu pengadilan kompensasi apabila Anda mengalami trauma maupun cedera emosional. Perlu adanya penilaian psikologis apabila memungkinkan untuk memastikan apakah Anda menderita cedera emosional.

Ajukan Klaim Ketika Mengalami Cedera Saat Bekerja

Perusahaan berupaya untuk tidak memberikan kompensasi kepada Anda atau memberikan kompensasi lebih sedikit atas cedera yang Anda alami. Anda bisa melindungi hak-hak Anda dengan cara mengajukan klaim ke pengadilan kompensasi pekerja. Melalui cara ini, Anda akan membuat pemberi kerja dan perusahaan asuransi melakukan pemberitahuan resmi tentang cedera Anda.

Hal ini membuat posisi Anda memperoleh perlindungan otomatis atas hak-hak Anda, sehingga majikan tidak akan dapat mengganggu apa pun.

Konsultasi dengan Pengacara

Terkadang melaporkan cedera atau mengajukan kompensasi bisa menjadi proses yang rumit, sehingga Anda mungkin memerlukan bantuan profesional. Seorang pengacara pribadi akan siap membantu Anda dalam memberi nasihat hukum terbaik dan membantu Anda menindaklanjuti seluruh proses kompensasi.

Pengacara akan memastikan bahwa Anda tidak tertipu kompensasi dan tidak ada yang menggugat hak-hak Anda. Pastikan Anda memilih pengacara yang berpengalaman dalam menangani klaim kompensasi pekerja. Pengacara akan menjelaskan secara hukum mengenai seluruh proses dan manfaat yang berhak Anda dapatkan.

Kembali bekerja

Beberapa cedera mungkin membuat Anda tidak dapat melanjutkan pekerjaan karena harus menjalani pemulihan, sehingga hal ini menjadi kasus berbeda yang akan memperoleh perlakuan khusus. Apabila cedera Anda tidak parah, maka Anda harus melanjutkan tugas Anda secepatnya setelah Anda kembali berdiri.

Apabila tidak kembali bekerja pada waktu yang tepat, maka dapat menyebabkan hilangnya kompensasi atau bahkan pemutusan kontrak Anda. Anda harus berusaha sebaik mungkin, meskipun Anda berpikir tidak menjalankan pekerjaan seperti dahulu sebelum mengalami cedera.

Pahami Aturannya

Setiap negara memiliki aturan sendiri mengenai kompensasi pekerja bagi mereka yang cedera di tempat kerja. Ada panduan dan batas waktu yang ditetapkan yang harus dipatuhi oleh majikan dan karyawan yang cedera ketika mengajukan klaim kompensasi.

Pastikan Anda memahami semua semua permintaan majikan kepada Anda dan minta pengacara Anda untuk menjelaskan apa pun yang Anda belum pahami. Kesalahan terburuk yang dapat Anda alami dalam kondisi tersebut adalah tidak mengetahui tentang aturan dan panduan yang ada.

Hadiri Audiensi

Apabila Anda masih bisa mengikuti audiensi, maka pastikan Anda dapat menghadiri semua sidang untuk kompensasi Anda. Hindari sifat santai atau menganggap bahwa pengacara akan menangani semuanya, meskipun mereka melakukan segalanya atas nama Anda.

Menghadiri audiensi akan membantu Anda memahami proses dengan lebih baik dan memastikan hak-hak Anda tidak terganggu dengan cara apa pun. Dengan demikian, Anda dapat menentukan secara tepat setiap pelanggaran selama perjalanan sidang dan memberikan pemberitahuan langsung.

Jangan Mewakili Diri Anda Sendiri

Hindari membuat kesalahan dengan berpikir bahwa cedera itu kecil dan pengacara akan membebani Anda terlalu banyak. Mewakili diri Anda sendiri setelah mengalami cedera di tempat kerja tanpa menggunakan pengacara adalah pilihan yang buruk bagi Anda. Walaupun Anda diizinkan mewakili diri Anda sendiri, namun Anda tidak memiliki keahlian hukum sehingga banyak hal yang dapat terjadi dan berbalik melawan Anda.

Hal yang perlu Anda ingat adalah majikan Anda dan perusahaan asuransi sama-sama memiliki perwakilan hukum, sehingga Anda akan menghadapi orang yang memahami hukum dengan cara yang lebih baik daripada Anda. Berkonsultasi dengan pengacara merupakan ide yang baik, walaupun kasusnya terlihat kecil.

Menyewa Pengacara Pribadi

Bukan hal baru ketika ada kasus saat seseorang mengalami cedera di tempat kerja dan tidak memperoleh kompensasi. Pemberi kerja atau perusahaan asuransi berupaya untuk tidak mengeluarkan uang kompensasi dalam beberapa kasus. Sehingga tugas Anda sebagai pekerja adalah melakukan segala hal yang mungkin dapat Anda lakukan dengan mengikuti prosedur yang diperlukan agar bisa memperoleh kompensasi.

Anda perlu memahami semua proses dan panduan ketika menangani kasus-kasus tersebut. Biaya yang dikenakan untuk menyewa perwakilan hukum lebih efektif ketimbang mewakili diri Anda sendiri dan kemudian kehilangan kompensasi.

Undang-undang dan hukum kadang terlalu rumit untuk dipahami, sehingga Anda memerlukan bantuan hukum walaupun untuk kasus yang terlihat kecil. Anda dapat mengunjungi blog kami untuk memperoleh informasi kesehatan lainnya.